調(diào)研現(xiàn)場
7月13日，中國五礦集團(tuán)黨組成員、副總經(jīng)理朱可炳一行赴中國五冶集團(tuán)調(diào)研指導(dǎo)工作。
朱可炳副總經(jīng)理一行參觀了公司展廳，介紹了此次調(diào)研的目的，并指出五冶的悠久歷史和眾多業(yè)績令人印象深刻，主要表現(xiàn)在：一是五冶堅定執(zhí)行上級發(fā)展戰(zhàn)略，始終把牢風(fēng)險各環(huán)節(jié)，實現(xiàn)了閉環(huán)管理，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)步增長，“十三五”期間呈現(xiàn)了高質(zhì)量發(fā)展態(tài)勢，制定的未來發(fā)展規(guī)劃切合實際，與中國五礦“十四五”規(guī)劃目標(biāo)的要求吻合；二是堅持深化改革發(fā)展，較好解決了冶建單位的轉(zhuǎn)型問題，在市場的搏殺中探索形成了一些發(fā)展經(jīng)驗，尤其在企業(yè)法治建設(shè)、合同管理、推進(jìn)法商融合管理等方面的做法值得在集團(tuán)內(nèi)部推廣，為集團(tuán)進(jìn)一步抓好系統(tǒng)治理和創(chuàng)新治理提供了借鑒，希望五冶積極作為、主動參與，為集團(tuán)深化法治工作提供支撐支持。
中國五冶集團(tuán)黨委書記、董事長朱永繁對朱可炳副總經(jīng)理一行蒞臨指導(dǎo)表示感謝，他簡要介紹了公司歷史沿革和經(jīng)營狀況，并從堅定戰(zhàn)略、改革發(fā)展、人才隊伍、市場布局、現(xiàn)場管控、風(fēng)險管控、黨建工作等方面進(jìn)行了匯報。中國五冶集團(tuán)總法律顧問張國華專題匯報了企業(yè)法治建設(shè)、制度體系建設(shè)、合同管理體系建設(shè)、全面風(fēng)險管理體系建設(shè)、案件管理等情況，介紹了以法商融合打造全產(chǎn)業(yè)鏈頂級服務(wù)商所采取的具體做法和舉措。
朱可炳副總經(jīng)理對五冶的法治建設(shè)工作給予了充分肯定并提出了以下幾點要求：一是要重點關(guān)注安全生產(chǎn)問題。近期安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻，各級企業(yè)務(wù)必依照安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定要求規(guī)范生產(chǎn)行為，規(guī)避風(fēng)險發(fā)生；二是要積極配合集團(tuán)統(tǒng)籌法治建設(shè)，發(fā)揚對標(biāo)對表模范作用，必要時為集團(tuán)合同數(shù)字化建設(shè)提供支持。
中國五礦集團(tuán)資本運營部部長董甦、法律部部長王小榕、資本運營部資本市場處處長王霓、法律部案件管理處經(jīng)理王時、辦公室有關(guān)負(fù)責(zé)人；中國五冶集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理陳陽，黨委副書記、工會主席周悅靜，黨委委員、紀(jì)委書記楊耀輝，黨委委員、總會計師楊林源，法律與合約管理部、投融資管理部相關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。
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